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<\/p>\nO grande volume de transa\u00e7\u00f5es de neg\u00f3cios, muitos deles envolvendo metas, b\u00f4nus, prazos, legisla\u00e7\u00e3o, licen\u00e7as e demais aspectos que geram press\u00e3o no mundo corporativo, muitas vezes acabam por demandar a\u00e7\u00f5es por parte de pessoas f\u00edsicas e jur\u00eddicas (parceiros, clientes, funcion\u00e1rios e fornecedores) no intuito de tentar “agilizar” e\/ou obter “vantagens”.<\/p>\n
Dentre as a\u00e7\u00f5es de compliance que visam garantir prote\u00e7\u00e3o aos neg\u00f3cios, a imagem corporativa e o combate a fraudes, as grandes organiza\u00e7\u00f5es v\u00eam desenvolvendo processos chamados de Know Your Supplier (KYS), ou “conhe\u00e7a seu fornecedor”, tamb\u00e9m ampliado para processos de Know Your Customer (KYC), Know Your Employee (KYE) e Know Your Partner (KYP), cobrindo assim clientes, funcion\u00e1rios e parceiros.<\/p>\n
Os processos KYS, KYC, KYE e KYP geram reportes chamados de Due-Diligences que visam classifica-los em uma matriz de riscos, possibilitando aos gestores de contrato um alerta quanto aos casos mais cr\u00edticos, quer da empresa ou de seus s\u00f3cios, que v\u00e3o desde a\u00e7\u00f5es criminais, trabalho escravo, documenta\u00e7\u00e3o falsa, aus\u00eancia de autoriza\u00e7\u00f5es para operar, envolvimento com atos de corrup\u00e7\u00e3o, suborno, relacionamento pol\u00edtico, participa\u00e7\u00e3o societ\u00e1ria, conflitos de interesse, etc…, atrav\u00e9s do cruzamento de dados de APIs (Application Programming Interface), seguido de consultas a \u00f3rg\u00e3os, bancos de dados e demais fontes p\u00fablicas e legais dentro e fora do Brasil. Tais informa\u00e7\u00f5es possibilitam que sejam inseridas em contrato cl\u00e1usulas de comprometimento com a integridade; verifica\u00e7\u00e3o peri\u00f3dica da execu\u00e7\u00e3o contratual e ado\u00e7\u00e3o de pol\u00edtica de consequ\u00eancias para eventos n\u00e3o compliance.<\/p>\n
Em 2015, visando adequa\u00e7\u00e3o \u00e0 Lei Anticorrup\u00e7\u00e3o e evolu\u00e7\u00e3o dos modelos de integridade dos nossos Clientes , foi criada a \u00e1rea de Governan\u00e7a, Riscos e Compliance no ent\u00e3o Centro de Servi\u00e7os Compartilhados, hoje Vexia. Dentre outras atividades, a \u00e1rea de GRC estruturou os processos de avalia\u00e7\u00e3o KYS, KYC, KYE e KYP.<\/p>\n
O projeto deu t\u00e3o certo que hoje a Vexia (agora uma empresa de mercado) transformou seu case de sucesso em um produto oferecido a seus clientes, visando auxili\u00e1-los na estrutura\u00e7\u00e3o de seus Programas de Compliance, \u00c9tica e Integridade. Com o know-how de mais de 20.000 empresas avaliadas, a equipe Vexia de GRC \u00e9 formada por diversos especialistas, incluindo advogados e profissionais da \u00e1rea de riscos e auditoria.<\/p>\n
<\/p>\n
Com um processo j\u00e1 amadurecido, alguns pontos v\u00eam chamando a aten\u00e7\u00e3o desses profissionais, entre eles o fato de que 30% das empresas avaliadas foram consideradas inaptas, isto \u00e9, com defici\u00eancias documentais, legais e t\u00e9cnicas que impediriam a sua contrata\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Esses s\u00e3o os produtos KYS, KYC, KYE e KYP da Vexia:<\/p>\n
![\"\"](\"https:\/\/vexia.com.br\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/solucoes_compliance.png\")
<\/p>\n
Apesar de ferramenta importante do programa de Compliance, o processo de Due Diligence por si s\u00f3 n\u00e3o \u00e9 suficiente para mitiga\u00e7\u00e3o de todos os riscos, sendo necess\u00e1ria a ado\u00e7\u00e3o de medidas complementares como: Monitoramento de contratos; Avalia\u00e7\u00e3o de aprova\u00e7\u00f5es, libera\u00e7\u00e3o de pagamentos, descontos e transa\u00e7\u00f5es incomuns; Avalia\u00e7\u00e3o de desembolsos realizados fora do processo normal de pagamento (pagamentos manuais, cheque ao portador, saque de cart\u00e3o corporativo); Avalia\u00e7\u00e3o de pagamentos de Comiss\u00f5es\/honor\u00e1rios; Monitoramento de Despesas Viagens, presentes, doa\u00e7\u00f5es e qualquer benef\u00edcio \u00e0 terceiros, agente p\u00fablico\/parentes; Defini\u00e7\u00e3o\/atualiza\u00e7\u00e3o das pol\u00edticas corporativas e demais mecanismos de monitoramento. Estes e outros servi\u00e7os tamb\u00e9m fazem parte da carteira da Vexia.<\/p>\n
Come\u00e7amos este projeto no ano de 2014, apenas com um sonho, dedica\u00e7\u00e3o de 3 profissionais e a incerteza do sucesso, mas sempre com f\u00e9 e principalmente confian\u00e7a.<\/p>\n
O time cresceu, o processo foi tomando corpo e hoje, passados pouco mais de dois anos, atingimos a marca de 20.000 avalia\u00e7\u00f5es, com uma equipe motivada, competente e integrada.<\/p>\n
\u00c9 sim um marco a comemorar e agora, mais do que nunca, um PRODUTO CONSOLIDADO no mundo do COMPLIANCE CORPORATIVO. Al\u00e9m de agradecer a equipe tamb\u00e9m registramos o grande envolvimento do time de Suprimentos da Vexia, que tem sido fundamental nesta intera\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Recebemos os seguintes coment\u00e1rios dos nossos parceiros:<\/p>\n
“A relev\u00e2ncia do Compliance e do conhecimento das contrapartes no mundo dos neg\u00f3cios continua ganhando for\u00e7a ao redor do mundo e o Brasil n\u00e3o \u00e9 uma exce\u00e7\u00e3o. Esta importante marca atingida pela Vexia, utilizando tecnologias inovadoras e informa\u00e7\u00f5es de alta qualidade mostra um excelente exemplo que certamente dever\u00e1 ser seguido por outras grandes organiza\u00e7\u00f5es no Brasil. “ Rodrigo Espinosa – Dow Jones<\/strong><\/p>\n
“Nestes novos tempos onde a ado\u00e7\u00e3o de mecanismos eficazes de integridade passa a ser vital para a perenidade dos neg\u00f3cios, a Vexia atinge uma marca impressionante de atendimento de servi\u00e7os de Compliance para seus clientes. Isto revela com bastante clareza a sua voca\u00e7\u00e3o e compet\u00eancia, fazendo com que nos sintamos honrados de poder contribuir com nossa expertise neste fascinante desafio.” Felicio Mascarenhas – S\u00f3cio Fundador da Vecte<\/strong><\/p>\n
“\u00c9 uma honra para n\u00f3s da upLexis ter contribu\u00eddo desde o in\u00edcio nesta parceria de sucesso com a Vexia. A marca das 20 mil an\u00e1lises de due diligence geradas em tempo recorde consolida um case de refer\u00eancia para todo o mercado em exemplo de efici\u00eancia na Gest\u00e3o de Risco e Compliance. Estamos muito felizes por esta conquista da Vexia, uma empresa jovem, inovadora e focada em resultados!” Eduardo Tardelli – CEO upLexis<\/strong><\/p><\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Com quem as empresas se relacionam? O grande volume de transa\u00e7\u00f5es de neg\u00f3cios, muitos deles envolvendo metas, b\u00f4nus, prazos, legisla\u00e7\u00e3o, licen\u00e7as e demais aspectos que geram press\u00e3o no mundo corporativo, muitas vezes acabam por demandar a\u00e7\u00f5es por parte de pessoas f\u00edsicas e jur\u00eddicas (parceiros, clientes, funcion\u00e1rios e fornecedores) no intuito de tentar “agilizar” e\/ou obter […]<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":1032,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[50,51,52,53,54,55],"class_list":["post-1029","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-governanca-corporativa","tag-compliance","tag-corporativo","tag-due-diligence","tag-etica","tag-integridade","tag-suprimentos"],"yoast_head":"\n
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